西藏阜康医院有限公司荣获西藏自治区总工会授予
“工资集体协商提质增效规范企业”及“模范职工小家”荣誉称号

　　2017年1月22日上午，西藏自治区总工会九届八次全委（扩大）会议第二次全体会议在拉萨胜利召开。会上表彰通过了《西藏自治区总工会关于对2016年全区实施工资集体协商提质增效“2345”工程示范企业、规范企业授牌的决定》及《西藏自治区总工会关于表彰全区模范职工之家、全区模范职工小家、全区优秀工会工作者、全区优秀工会积极分子的决定》，我公司均光荣上榜。

2015年度工资集体协商提质增效规范企业（左一）、2016年度工资集体协商提质增效规范企业（左二）、2016年度模范职工小家（右一）

区总工会党组成员、巡视员边巴次仁宣读《西藏自治区总工会关于对2016年全区实施工资集体协商提质增效“2345”工程示范企业、规范企业授牌的决定》

区总工会党组成员、副主席边巴宣读《西藏自治区总工会关于表彰全区模范职工之家、全区模范职工小家、全区优秀工会工作者、全区优秀工会积极分子的决定》

　　近年来，西藏阜康医疗股份有限公司高度重视工资集体协商工作，始终坚持以人为本，维护职工合法权益，认真贯彻《集体合同规定》。实行院务公开，发挥职代会作用，认真听取员工在工资集体协商方面的意见和建议，根据需要召开职代会联席会议，建立稳定的分配机制和增资机制，保障了员工对公司工资分配的知情权、协商权和监督权。认真履行《劳动合同》，设立了员工养老、医疗、工伤、生育、失业等保险，并足额上缴到位。

关于调整护士工资待遇的通知（左一）、推进工资集体协商 构建和谐劳动关系（左二）、劳动合同书（右一）

　　实践表明，通过工资集体协商，公司经济效益不断提升，员工工资收入也在逐年递增，切实保障了员工对企业工资分配的知情权、协商权、监督权，调动了员工的积极性，激发了员工维护企业、爱岗敬业的工作热情，增强了企业与员工之间的理解和沟通，构建了和谐稳定的新型劳动关系。受到了全体员工的欢迎，真正实现了公司和员工的“双赢”。

西藏阜康医疗股份有限公司党委

                                      2017年1月30日